從百年老店金春發爆家族財務爭議,看家族企業財務與傳承治理

從百年老店金春發爆家族財務爭議,看家族企業財務與傳承治理

台北百年老店「金春發牛肉店」爆發家族財務糾紛。母親指控兒子長年代管營收卻拒絕返還,金額高達5,271萬元,法院判決全數返還。

然而,陳蔡女士的媳婦以「參加人」身分出庭,質疑婆婆與丈夫聯手打假官司,目的在於迴避她在離婚協議中的財產分配權利。​她作證稱,承德店多年來實際由丈夫經營,並曾多次受訪登上新聞媒體報導,婆婆需佐證這些營業所得為她的。​士林地院認為,媳婦的說法與當事人立場相抵觸,依法不具法律效力。

這起事件凸顯家族企業在權責不明、財務混同、代際溝通與家族治理下的潛在風險。

富又康觀點
金春發事件不只是家務事,更是一場家族企業制度失衡的警鐘。當資產規模擴大、代際交接頻繁,若仍以「口頭信任」、「家庭默契」作為管理基礎,極易引發誤解與訴訟。富又康建議每一家家族型企業,儘早導入「家業分明」的制度設計,讓情感傳承與財富治理並行不悖。

 
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